Proposta Personalizada
Descreva em detalhes o que podemos personalizar nessa solução para que ela atenda o seu negócio:
Alguns exemplos de erros/inconformidades geralmente encontradas :
* Erros em cálculos trabalhistas;
* Fraudes em processos de RH-DP;
* Falta de documentação obrigatória legal;
* Erro de tributação da folha de pagamento;
* Erros em documentos e contratos;
* Inconformidades no eSocial;
* Pagamentos a maior e/ou indevidos;
* Desconhecimento de legislação e/ou processo específico.
Consultor Responsável:Fábio Ferreira de Carvalho, Contador, Auditor, Consultor, Perito Contábil Trabalhista no Tribunal Regional do Trabalho do Paraná–TRT9, Pós-graduado em Direito e Processo do Trabalho, Professor Universitário, Palestrante, Articulista, Escritor, Especialista em Cálculos Legislação Trabalhista e eSocial, Consultor Credenciado Senior | Gestão de Pessoas, fundador e Diretor de Operações na Audpay.
+ 22 anos de atuação;
+ 150 treinamentos realizados;
+ 30 milhões em identificação e prevenção de passivos;
Benefícios
* Eliminar e/ou reduzir passivos;
* Ajustar processos em desconformidade;
* Mitigar erros processuais passíveis de autuações fiscais;
* Mensurar possíveis riscos;
* Maior transparência para os stakeholders;
* Mais segurança para os acionistas;
* Oportunidades de economia financeira e/ou tributária;
* Segurança e compliance para os acionistas e clientes externos;
* Otimização de processos e transformação digital;
Funcionalidades
São verificados até 10 itens, que representam até 15% dos processos da solução personalizada de Auditoria Trabalhista Preventiva.
Pré-requisitos
Possuir no mínimo 50 colaboradores e no máximo 1.000.
Funcionalidades ou Entregas não contempladas
Auditoria de mais itens.
Implantação Remota
O Tempo estimado de implantação é de 10 dias, conforme disponibilidade do cliente.
Integração Senior
Senior | Gestão de Pessoas
Suporte
Realizado pelo Parceiro.
Oferta gratuita.
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