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    • Modelos de Aviso Prévio e Comunicados de Desligamentos Personalizados

    Modelos de Aviso Prévio e Comunicados de Desligamentos Personalizados

    Vendido por: Audpay

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    Relatórios de aviso prévio personalizados com textos especiais que acompanham cada tipo de rescisão de contrato, em compliance.

    São 14 modelos para o RH utilizar no dia a dia, realizando desligamentos em compliance com a legislação e dando clareza ao trabalhador, combinando com cada tipo de rescisão, tais como: pedido demissão na experiência e após, término de contrato, iniciativa das partes, dispensa na experiência e após, aviso trabalhado, indenizado, descontado, liberado, acordo mútuo, justa causa, situações especiais.

    Benefícios
    • Clareza;
    • Objetividade;
    • Segurança nos desligamentos.
    “Ao longo dos meus 25 anos de atuação na área trabalhista e previdenciária, presenciei muitos casos de erros de cálculos de rescisões, divergência de interpretação de desligamento, prazos, infrações e multas administrativas e até reclamatórias trabalhistas, pela falta de clareza e compliance no ato do desligamento do trabalhador. Por isso elaborei esses modelos para dar segurança para o RH na hora de realizar o desligamento de um empregado”. Fábio Carvalho – Consultor Trabalhista.

    Funcionalidades
     Combo com 14 Modelos de Avisos Prévio e Comunicados de Desligamentos:
    01 – Aviso Pedido de Demissão Antecipação do Contrato de Experiência;
    02 – Aviso Dispensa Antecipada do Contrato de Experiência;
    03 – Aviso Término do Contrato Experiência – Iniciativa Empregado;
    04 – Aviso Término do Contrato Experiência – Iniciativa Empregador;
    05 – Aviso Indenizado – Dispensa Iniciativa do Empregador;
    06 – Aviso Prévio Trabalhado – Dispensa Iniciativa do Empregador;
    07 – Aviso Prévio Trabalhado – Pedido Demissão Iniciativa do Empregado;
    08 – Aviso Descontado Integral – Pedido Demissão Iniciativa do Empregado;
    09 - Aviso Prévio Parcial Desconto Restante – Pedido Demissão Inic. do Empregado;
    10 - Aviso Prévio Parcial Não Desconto Restante – Pedido Demissão Inic. do Empregado;
    11 – Aviso Rescisão Imediata Não Desconto - Pedido Demissão Inic. do Empregado;
    12 – Aviso Rescisão com Justa Causa por Iniciativa do Empregador;
    13 – Aviso Prévio Trabalhado – Acordo Mútuo Inic do Empregado;
    14 – Aviso Rescisão Imediata - Acordo Mútuo Inic do Empregado;

    Pré-requisitos
    • Utilizar o sistema Administração de Pessoal Senior;
    • Acesso ao ambiente onde o sistema está instalado;
    • Acesso ao sistema (usuário master);

    Funcionalidades ou Entregas não contempladas
    • Customização e/ou alteração de novos campos e informações nos modelos;

    Implantação Remota
    O tempo estimado de implantação é de 03 dias, conforme disponibilidade do cliente.

    Integração
    Modelos de Documentos customizados que funcionam no módulo Administração de Pessoal Senior.

    Questões relacionadas a integração, se é nativa com Sistemas da Senior ou possui algum valor à parte, precisam ser verificadas diretamente com o Parceiro. Caso haja alguma cobrança por parte do Parceiro, será incluída posteriormente em oferta personalizada.

    Acesse o botão “Agendar Conversa” e solicite uma Demonstração.

    Suporte:
    Realizado pelo Parceiro

    Precisa de alguma customização ou personalização? utilize os botões abaixo.

    Faturamento: A cobrança será emitida pela Senior, que usa como intermediadora de pagamento a empresa Zoop Tecnologia e Meios de Pagamento S.A, até 10 dias da compra. A nota fiscal será emitida pelo Parceiro. 

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